Тупые hr. Подавал заявку на должность приемщика товара, позвонила hr начала задавать вопросы по опыту ответил что опыт работы с продуктами есть в озоне, она же в свою очередь говорит что нужен опыт работы именно с продуктами, а там есть ещё продовольственные товары, когда я спросил и что в чем тут проблема эта тупая обезьяна не нашла ничего лучше чем положить трубку. Понаберут безмозглых на вакансии, а эти персонажи в формулировка разобраться не могут.

Проработав 4 дня слышал постоянно от директора [И.] [В.] , директора тт по адресу Краснодар, [К.] 10 что оформление будет сегодня завтра, а ты иди работай пока, а вечером спихивала на отдел кадров и винила их. Рассчитать меня отказались потому что не был офомлен. Отношение к персоналу как к рабам. В оф группе перекрёстка в вк направили на сайт, мол сами ищите на сайте этот раздел. Ответа с сайта нет, естественно. Компания отвратная. Компания потеряла постоянных клиентов в лице моих знакомых, поздравляю.

Прошло некоторое время после моего увольнения из Онлайн склада Перекрёстка (г. Санкт Петербург, ст. м. Обухово) и я готов объеденить свой опыт и опыт работы моих коллег в один отзыв. Устроился я туда (да и большинство ребят с которыми я работал) в марте апреле этого года, когда моя компания ушла на карантинные каникулы. Никогда не думал, что буду работать на складе, но жизнь непредсказуема, а кушать нужно. Откликнулся через hh, через некоторое время мне перезвонила hr компании [М.] и предложила подойти на собеседование. Оно было массовым, после заполнения анкеты нас рассадили в кабинете, и каждому было предложено рассказать о своём жизненном и профессиональном опыте. После беседы была пауза минут 20 и [М.] спустившись к нам из своего кабинета, вынесла вердикт кого то Перекрёсток готов принять на работу, а кто то не подошёл. В данном собеседовании участвовало человек 10 12, были допущены на стажировку четверо, остальные отправились домой. Моя должность именовалась спп (Специались по подбору и пополнению). Стажировка оплачиваемая, длится 4 дня по 12 часов. Зарплата с первого дня выплачивается, как полноценному сотруднику 135 р/ч (155 р/ч до вычета подоходного налога). Тебя прикрепляют к наставнику и ты учишься всем премудростям складского дела, работе с тсд (Терминал сбора данных). Наставник мне достался очень хороший, ему я очень благодарен за правильную философию отношения к работе, которую он мне привил с самого начала. Склад делится на три температурные зоны (сухой, фрэш (4 6*с) и заморозка). я, в основном, работал на фрэше, так как там стоимость одной единицы товара выше, чем на сухом). Суть работы состоит в том, что нужно собирать заказы клиентов двигая перед собой тележку с 6 8 ящиками, сверяясь по дороге с тсд. тсд отображает номер аллеи и наименование ячейки, ты следуешь туда и так, змейкой, проходишь весь склад. И так в течение 10 12 часов. Оплата за одну собранную единицу товара (su) на фрэше 93 копейки, на сухом 70 копеек). В день можно было собрать от 1000 до 2000 единиц, у всех ребят по разному, зависило от скорости работы, везения и опыта работы. Кажется, что ничего сложного, но теперь представьте, что вы работает целый день (12ч) в низкотемпературной камере хранения товара, в холодильнике и под работающими сверхмощными кондиционерами. Вы на ногах, вам нужно целый день толкать тележку, толкаясь в узких аллеях с остальными ребятами, собирать в пакеты грязные овощи и фрукты, ягоды (в том числе арбузы), и при этом всё это должно происходить быстро, чтобы не завалить «волну» и Клиент получил свой заказ вовремя. И при этом нужно быть в маске, которая становилась мокрой уже после первого круга. За отсутствие маски штраф. О штрафах. Они есть и вычитаются из премиальной части. Штрафуют как за обычные трудовые нарушения (опоздания, несвоевременный перекур и т. д.) так и за большое количество претензий Клиентов, которые они оставляют в форме обратной связи в личном кабинете и на горячей линии. Таким образом можно лишиться от 25% до 100% премии. При этом вины СППшника может и не быть товар мог, к примеру, побиться при транспортировке или товар или его часть мог забрать себе водитель экспедитор. Питание бесплатное. Однако готовится это всё в основном из продуктов с почти истёкшим сроком годности или чуть «уставших» овощей. Запах и привкус у готовых блюд соответствующий. Когда приходил забирать документы, то снова почувствовал этот тошнотворный запах из столовой, так как офис и столовая находятся недалеко друг от друга. Пришлось дышать только ртом. Зарплата выплачивалась без задержек. Два раза в месяц окладная часть (аванс и основная часть), а в последний день месяца премия (как раз оплата за те самые собранные единицы товара). И тут начинается самое интересное. Во время трудоустройства никто, начиная от телефонной беседы и заканчивая стажировкой, не говорит, что во время увольнения не выплачивается премиальная часть. Я узнал об этом случайно на третий месяц работы. К примеру, окладная часть 20 тыс, премия еще 25. Сотрудник решает уволится в октябре, пишет заявление, отрабатывает 2 недели. И при этом, он не получит премию не только за октябрь (месяц, когда написано заявление), но еще и за сентябрь и, только потому, что он решил сменить место работы, хотя у него не было дисциплинарных проступков и т. п.! Зная этот важный нюанс, «плюшки» в виде бесплатной формы, питания и подарков детям сотрудников на Новый год не выглядят такими уж и бесплатными. Есть в этой работе маленькие плюсики в виде коллектива, некоторого подобия стабильности виде соцпакета и своевременных выплат. Однако, перед тем, как поставить подпись в трудовом договоре, спросите себя, готовы ли Вы заплатить за это всё своей премией за послений месяц работы и недополучить 25 30 тысяч рублей при увольнении.

«а вы ничего не докажите!» эта фраза в исполнении одного из директоров «Перекрёстка» есть девиз и философия работы всей сети. А теперь к сути. Умудрилась я как то записаться на собеседу в один из магазинов «Перекрёстка» на вакансию сборщика заказов. Релевантного опыта не было, всю жизнь была офисным планктоном. Но иногда жизнь поворачивается ж.. ой и приходится, забыв про свою гордость, идти в такие злачные места как «Перекрёсток». Собеседование было по адресу б р Адмирала Ушакова дом 7 (ст. м. Скобелевская). Директорка (теперь вроде так по законам новой этики), которая обозначила себя как [О.] [Н.] проводила меня в подсобное помещение, больше походившее на берлогу для бомжей. В помещении сидели грузные тётеньки внешности типичной советской номенклатуры. [О.] [Н.] любезно предложила присесть на стул заваленный какими то вещами и сумками. Далее последовал допрос: где работали, кем, с кем, сколько, почему ушли. И когда [О.] [Н.] услышала, что я работала в офисе, то лицо её скукожилось от злости и, возможно, ненависти. Потому что [О.] [Н.] искренне считала, что даже работа кассира тяжелее в сто крат офисной работы. На протяжении нашей беседы [О.] [Н.] смотрела куда угодно, только не на меня и как мантру повторяла фразу «Это оооочень тяжёлая работа», как бы отговаривая меня. Вела директорка себя дерзко, будто она не наёмный сотрудник, а собственница этого магазина. Ну а что я ожидала увидеть? Принципы agile или демократичное руководство? Там о таком и не слышали. Есть мнение [О.] [Н.] и неправильное мнение. Кстати, [О.] [Н.] меня спросила, почему я не ищу работу рядом с домом. А их локация как бы и есть для меня «рядом с домом», несколько остановок на автобусе. Но [О.] [Н.] имела ввиду, чтобы работа была прям под ж.. пой. Я ответила, что подобных вакансий поблизости нет, на что она, выпучив глаза и ещё больше покраснев от злости, вскрикнула «Не может быть такого!». Походу эта женщина вкурсе всего рынка вакансий. Ладно, спорить бесполезно. То, что у [О.] [Н.] сквозное ранение в голову и контузия, я поняла почти сразу, но всё же оставляла шанс для «Перекрёстка» как организации. А зря... И вот почему: на вопрос «Есть ли премия?» сказали, что есть, но если от клиента будет больше 4 х жалоб в месяц (если что то помялось, разбилось, расстаяло...), то премия обнуляется. На моё возражение, что это может быть результат неправильной транспортировки, а не мой косяк, [О.] [Н.] ответила: «а вы ничего не докажите!». Вот так вот быстро и легко сеть «Перекрёсток» находит виновных и лишает сотрудников их премий. Что в итоге: увидела я то, что и ожидала, в подобных местах работают именно такие люди как [О.] [Н.] которые в жизни слаще морковки ничего не ели, поэтому цепляются за свои места зубами. Работа, видимо, реально не мёд, ибо чем оправдать такую озлобленность я даже не знаю. Кстати, я так и не увидела ни одного сборщика в данном магазине, все онлайн заказы собирали кассиры, скорее всего эту ставку они поделили между собой, надбавка к копеечной зарплате не лишняя, поэтому и отговаривают всех пришедших соискателей.

Позвонила девушка с московского номера представилась hr Перекресок и предложила пройти собеседование на должность сборщика заказов. Очень подробно озвучила все условия. Я согласилась. Подошла в магазин по указанному адресу Балканская площадь 5. Подошла через 4 часа после звонка! На что директор данного магазина сказала: «Вакансий сейчас нет». На мой резонный вопрос «а зачем тогда звонили?» Ответ был просто великолепен: «Вакансий сейчас нет никаких!» Это развлечение у них что ли такое, или просто создать видимость что все работают. На соискателей и их время им видимо плевать.

Найти вменяемых логистов, каждый выезд с склада — водитель виноват. В указанные дураками, использующими я. навигатор для легковых, интервалы, ты ни когда не уложишься и за это будут штрафы. Сколько не бегай с ящиками по этажам — всегда виноват.

Пришел ко времени как пригласили Продавец консультант обратился с сотруднику жду 5 мин. жду 10 мин жду 15 мин не кто не пригласил пришлось уйти. Потратил на проезд 150 руб. Очень не доволен что самое главное сами звонят и приглашают ко времени не опаздывайте и ждать заставляют нужна работа будешь ждать никуда не денешься не нужна проваливай значит если трудоустроишься будет такое же отношение.

Позвонила девушка из Центра подбора персонала, пригласила на вакансию продавец консультант в ближайшим тц. Договорились о времени и дате, только девушка сказала ехать в другое тц, видишь ли там директор (ехать до того тц минут 30). Приехала, а мне сказали что директора нет и вообще собеседования проходят в другие дни. Так ещё как оказалось вакансий нет! Нигде. Вопрос. Зачем звать на собеседование если вакансий нет, так ещё в левое время? Видимо девушки из Центра подбора делают вид, что работают, для галочки.

На*бывают на деньги и на смены! Поэтому такая и текучка! Так еще куча обязанностей за эти копейки. ты продавец. посудомойка, мясник и повар в одном лице. В том магазе где я работал условия были «сказкой». продавцов не хватает и ты как идиот бежишь сломя голову обслуживать, [censored] начальство, будет мозг еп*ть, а то что повар не, успевай. Продаваны значит могут обедать, а ты как идиот не можешь все находу. График 2 через 2 полное [censored] Ставят 10,5 часов, 1.5 часа обеда, только нихрена ты пожрать не сможешь. Директор, как и заведующий производства. Если хотите побывать на полном дне. гоу туда! За просрок будете платить бабки, хотя материалку не подписывали! Короче работа огонь. Гори в аду.

Девушка hr, звонит в среду с 8926 557 2557, представляется [О.] Говорит о существующей вакансии специалиста приемки товара по адресу Москва, [Б.] 12. После того как я в четверг прошел неоплачиваемую стажировку, мне предстояла беседа с директором [М.] [В.] которая смотрит на персонал как на мусор и точно также с ним общается. Выяснилось, что данная вакансия у них сокращена была в последнюю пятницу. [О.] на это ответила, что сокращение произошло «волшебным образом» и она, разумеется, была не в курсе. Уважаемые новые соискатели, при разговоре с данным hr ом обязательно уточняйте существование вакансий, о которых она говорит, поскольку Перекресток, которому больше 20 лет, до сих пор не удосужился создать нормальную базу данных собственных вакансий.

Девушка hr, звонит в среду с 8926 557 2557, представляется [О.] Говорит о существующей вакансии специалиста приемки товара по адресу Москва, [Б.] 12. После того как я в четверг прошел неоплачиваемую стажировку, мне предстояла беседа с директором [М.] [В.] которая смотрит на персонал как на мусор и точно также с ним общается. Выяснилось, что данная вакансия у них сокращена была в последнюю пятницу. [О.] на это ответила, что сокращение произошло «волшебным образом» и она, разумеется, была не в курсе. Уважаемые новые соискатели, при разговоре с данным hr ом обязательно уточняйте существование вакансий, о которых она говорит, поскольку Перекресток, которому больше 20 лет, до сих пор не удосужился создать нормальную базу данных собственных вакансий.

в отделе кадров сказали что зарплата составит 40 тыс руб на руки. За год работы не ра не получил такую сумму. В среднем 12т. ованс и 19т. зарпл и через месяц выплачивают по 2т. р премию. Чем всегда угрожают, что не будут платить. Начальство пахабное. Постоянно стоят над душой, выдумывают любую бесталковую работу. Сами не понимают что говорят. вечно работаешь с просрочкой, спмсываешь, подписываешь. К примеру: Кура гриль срок годности 3 часа, по факту продаётся два дня, потом ещё делают из неё салат который опять же продаётся 2 дня вместо заявленных 12 часов. И ещё умудряются ругать поваров руководитель, если кислый салат.

Когда устраивался точек было 15, сейчас более 30 Зарплата как была три года назад так и осталась Такаем ящики на пятые этажи Слишком мало платят за водителя, экспедитора, инкассатора, логиста, грузчика, телефониста и всё это в одном лице.

Хочу оставить свой отрицательный отзыв о супермаркете «Перекрёсток» в Санкт Петербурге на [С.] дом 116 (бывшая Карусель), который открылся в воскресенье 25/10/2020. 30/11/2020 в 10:46 я позвонила в центр подбора персонала торговой сети «Перекрёсток» на горячую линию по номеру телефона 8 800 550 41 75. Девушка представилась [Ю.] и спросила, чем она может мне помочь? Я ответила, что хочу узнать, требуется ли ещё сборщик заказов? Юлии необходимо было уточнить по ближайшему для меня магазину, открытые вакансии. [Ю.] " Вы ранее к нам уже обращались по поводу работы?" я: «Нет». [Ю.] «Позвольте задам Вам несколько вопросов, уточняющих. И подберу для Вас оптимальную вакансию, хорошо?» Я назвала свои фио и дату рождения. [Ю.] «Какое у Вас гражданство?» я: «рф». [Ю.] «Данный номер телефона, с которого Вы звоните, это Ваш контактный, по нему можно с Вами связываться?» я: «Да». [Ю.] «Хорошо. [С.] [А.] скажите Ваш адрес проживания?» Я назвала не свой фактический адрес, а вымышленный, дабы не разглашать свои координаты места проживания, т. к. нет желания оставлять эти данные по телефону, я ещё не трудоустраиваюсь на работу и имею право не отвечать. Для какой цели вообще понадобилось узнать моё место проживания мне не понятно. [Ю.] «Это Вы в Санкт Петербурге живёте?» я: «Да». Было слышно, как [Ю.] стучала по клавишам клавиатуры и затем она поблагодарила меня за ответы. Продолжение диалога. [Ю.] «То есть на данный момент Вы не являетесь сотрудником Перекрёстка, правильно?» я: «Да». [Ю.] «Какой график для себя рассматриваете? я: „2/2“. [Ю.] „Сборщиком заказа, да? Хорошо, благодарю Вас за ответы. Уточню по наличию открытых вакансий, в ближайших для Вас магазинах. На данный момент открыта вакансия по адреса [С.] 116. Это метро Беговая. Ээээээ.... Либо Просвещения 19. Удобно Вам будет?“ я: „я хочу узнать про обязанности только сборка заказов? Или ещё инвентаризация и помощь курьеру?“ [Ю.] „Угу. Озвучу Вам условия. То есть, что входит в обязанности. Оперативная сборка товаров в соответствии с заказом торгового зала. Согласование замены позиций с клиентом по телефону, оплата товаров на карте корпоративной картой, передача заказа курьеру и работа с торговой программой магазина. То есть от Вас требуется только сборка заказа“. я: „Понятно“. [Ю.] » Вам данный магазин, который я озвучила подходит?" я: «На [С.] подходит». [Ю.] «На [С.] хорошо. Также по условиям, средний доход на данную вакансию будет составлять от 28 до 29 тысяч рублей. Эээээ..... И при трудоустройстве мы предлагаем Вам оформить зарплатную карту Альфа банка, в рамках уникального зарплатного проекта. Подробнее, о преимуществах данной карты Вы сможете на собеседовании или при оформлении». я: «На собеседование в магазин нужно приехать или в отдел кадров?» [Ю.] «Вам необходимо на собеседование подъехать в сам магазин, уже пообщаетесь с директором на собеседовании». я: «Понятно, спасибо». [Ю.] «Угу. Готовы записаться? Вам подходит?» я: «Да, готова». [Ю.] «На какой день Вас записать?» я: «Ну можно на завтра». [Ю.] «Завтра 1 декабря. В первой или во второй половине дня?» я: " Во второй половине«. [Ю] «в 3 часа дня удобно будет?» я: «Да». [Ю.] «Хорошо. Так, Ваше собеседование состоится 1 декабря в 15:00 по адресу Санкт Петербург, улица [С] 116, литер а. При себе обязательно нужно иметь паспорт. В дальнейшем, при трудоустройстве, возможно Вам потребуется оформить мед. книжку. В целях обеспечения безопасности, также просим взять с собой маску и перчатки». я: «Да, хорошо». [Ю.] «[С] Александровна в продолжении нашего разговора Вам придёт sms с указанием информации о собеседовании и контактный номер телефона». я: «Да, понятно, спасибо». [Ю.] «Вопросы какие то у Вас имеются ещё?» я: «Нет, всё понятно». [Ю]" Спасибо Вам за звонок, желаю Вам успешного собеседования, всего доброго, до свидания«. я: «Спасибо, до свидания». После диалога, sms указанием информации о собеседовании и контактный номер телефона мне так и не прислали! Приезжаю к 15 часам в Перекрёсток на [С.] дом 116. Первое, что я заметила это просто огромный, гигантский супермаркет! Раньше там была Карусель. Многочисленное количество полок и стеллажей с продуктами. Нашла сотрудников Перекрёстка в торговом зале, к ним подошла и сказала, что я на собеседование на вакансию сборщик заказов. Девушка меня проводила в подсобку к директору. Подсобка большая, очень длинные, запутанные коридоры, много кабинетов там и складских помещений. На двери была табличка «директор». Мне сказали постучать в кабинет. Я постучала, в тот момент там проходило собеседование у мужчины с директором Перекрёстка. Потом девушка отошла и сказала подождать в коридоре на скамейке. Мужчина проходил собеседование на повара горячего цеха. Директор ему сказала приходите завтра, в соседнем кабинете оставите свои вещи, никто не украдёт, не бойтесь. Позвали [С.] (повар горячего цеха) , которая будет всё показывать и объяснять этому мужчине. После окончания его собеседования, директор мне сказала в коридоре: «Пройдёмте со мной». Я ничего не заполняла, никакие анкеты, документы не показывала, у меня их не спрашивали. Директор сказала: «Давайте познакомимся!» Имя я её не запомнила к сожалению, Я представилась. Директор спросила: «На какую вакансию я пришла?» я: «На сборщика заказов». Директор: «Работала ли я раньше в этой сфере?» Я: «Нет». Директор: «а где Вы работали?» я: «в настоящее время работаю администратором в выставочном центре. Там частичная занятость, в зависимости от проведения различных мероприятий». Директор: «а как Вы собираетесь совмещать работу? Если Вы ещё где то работаете?» я: «Меня смогут заменить, если я не могу, то вызовут на смену другого человека. Если что, за меня отработают и без проблем в Перекрёстке смогу работать по сменному графику». Директор: «Что входит в обязанности на Вашей работе?» я: «Встреча экспонентов, консультации, выдача пропусков, разрешение конфликтных ситуаций. До этого я работала товароведом в интернет магазине одежды. В обязанности входило сборка товаров, проверка на брак, упаковка, обработка отказов, выполнение реализации, взаимодействие с курьерскими службами и поставщиками». Директор: «а почему оттуда ушли?» я: «По причине того, что стали задерживать зарплату и в конечном итоге организация ликвидировалась». Директор с перекошенной физиономией надо мной стала ехидно насмехаться и спросила: «и что, это Вы в двух местах всего работали за 30 лет???! Вы что больше нигде не работали???» я: «в страховой компании давно работала и оператором call центра в поликлинике». Директор: «а что Вы там страховали? Машины, жизнь и страховали жильё? Занимались этими страховками и продажей страховок недвижимости?» я: «Нет. Выдавала полисы омс». Директор: «Ну всё ясно, Вы не знаете эту работу, Вы не работали, Вы скорее всего не справитесь. А что Вы знаете про работу сборщика заказов?» я: «Осуществлять сбор заказов по накладным, если возникнут вопросы консультироваться с клиентами. Оплата заказов по корпоративной карте». Я спросила это один человек должен всё успевать делать? Директор: «у нас работают [М.] и [Г.] Это 2 сборщика. Они работают в режиме non stop. Ну Вы понимаете, что Вы не справитесь. Я Вас не поставлю сразу и Вас никто не будет обучать и показывать, потому что у сотрудников нет времени, чтобы Вас обучать. Сейчас декабрь. Люди не хотят ходить в магазины, они обленились, увеличивается количество заказов. Каждые 10 минут Вам будет падать по 3 заказа и Вы должны будете просто разрываться по всему супермаркету. Вы должны будете бегать и понимать, где, что находится вообще там. Я Вас сюда не возьму. Я Вас могу поставить на другой магазин Перекрёсток на стажировку и Вы там посмотрите, как это всё происходит. За стажировку заплатят». Я не поняла, какой смысл стажироваться в другом магазине, если там по другому хранятся продукты. Ведь в каждом магазине своя система хранения. Стеллажи с продуктами расположены по разному. В ходе диалога про обязанности, директор меня спросила: " У Вас что, со зрением проблемы?" Про себя я подумала, что это непонятно к чему сказано. Я её спрашиваю: «Что, простите?» Директор повторила: «Вы что, плохо видите или что?» И продолжила надо мной насмехаться с ухмылкой: «а почему Вы не смотрите на меня и мне в глаза? Почему Вы смотрите на стол и в сторону? Я У вас спрашиваю! вообще то Я задала вопрос!» Директор меня стала унижать просто на собеседовании. А я там даже ещё не работала! Я не их сотрудник. А смотрела я на неё и периодически отводила взгляд на стол, не поворачивая головы. Сказать, что я в шоке от этого высказывания это ничего не сказать! Я махнула рукой и сказала: «Ну ладно, до свидания». Встала и направилась к выходу из её кабинета просто, как [censored] обосранная! В тот момент, когда я направилась к выходу, директор начала мне вслед орать и вопить, как бабка базарная на рынке, приказным тоном и с гонором: «куда вы идёте??? почему вы уходите?! Я У вас спрашиваю!» Она мне нахамила 3 раза. Эта директор просто унижает и ржёт над соискателями на собеседованиях! И позволяет себе хамить и насмехаться над людьми. это просто издевательство над людьми! Я не стала терпеть такое отношение, продолжать дальше выслушивать её насмешки и издёвки и сразу ушла. Работа просто адская! Сотрудники там, как гастарбайтеры. Садиться почти нельзя за 12 часов. И вот это всё за 29 тысяч В месяц! Но я отказалась не из за тяжёлой, физической работы, а из за её скотского отношения и хамства. Если знакомство и диалог начинается с хамства, нет никакого уважения абсолютно, то я в такую клоаку работать не пойду! Какая связь между зрением и тем, что мой взгляд был на неё и на стол несколько раз??? А можно было не хамить и например вежливо задать вопрос, почему я не бесконечно смотрю ей в глаза? И при чём тут мой взгляд, мои глаза и вакансия сборщик заказов??????!! Дамочка, Вы адекватная вообще? Это не у меня со зрением проблемы, а у Вас с головой проблемы! Сложилось впечатление, что набирают туда рабов [censored] безмозглых и безмолвных, над которыми можно измываться и эти рабы всё стерпят. Люди там, как скот, который на убой гонят! это ужас просто! Видела ещё объявление в Перекрёстке на кассовой зоне на Планерной, где тоже требуется сборщик заказов. Думала, может туда позвонить и пойти работать, т. к. мне туда ближе добираться. Но после такого унижения я эту тему с работой в продуктовых магазинах навсегда для себя закрыла. Это дно полное! В общем выводы делайте сами! Но мой добрый совет соискателям не утраивайтесь на работу в этот Перекрёсток! Вы только посмотрите на предыдущие отзывы, что к сотрудникам относятся как к биомусору и обманывают с зарплатой! По всем вопросам, моя почта zs0906@yandex. ru.

Хочу оставить свой отрицательный отзыв о супермаркете «Перекрёсток» в Санкт Петербурге на [С.] дом 116 (бывшая Карусель), который открылся в воскресенье 25/10/2020. 30/11/2020 в 10:46 я позвонила в центр подбора персонала торговой сети «Перекрёсток» на горячую линию по номеру телефона — 8—800—x xx xx.

Крайне не рекомендую! При увольнении кидают (не выплачивают большую часть) на зарплату! Устроился в Перекрёсток водителем экспедитором развозить продукты по адресам клиентов. Склад находится мо, Ленинский р н, г. Видное, Северная [В.] промзона вл.16 Работал вахтой. Захватил свою вахту 5.10.2020 15.10.2020 и немного чужую 16.10.2020 23.10.2020 в общей сложности получилось 19 дней без выходных. Решил уволиться так как работа мне не подошла. Так мне при увольнении за 19 дней работы заплатили всего 23466 руб! Когда позвонил, сказали остальную часть зарплаты (премия) мы не выплачиваем так как вы уволились. Не выплачивают при увольнении в большую часть зарплаты!!

Уволилась в Марте по собственному желанию, а оказалась чудесным образом в чёрном списке. Но Земля круглая Директора тоже уволили )).

а всяких сайтах по поиску работы висит огромное количество вакансий и если вы позвоните/вам позвонят и назначат собеседование, то скорее всего вы там работать не будете, так как количество сотрудников уже укомплектовано и лишние люди там не нужны. К сожалению центр набора персонала обновляет и оставляет вакансии, где набор уже не проводится. Вас могут взять только, если вы пришли в первый день, иначе вам скажут что места уже нет, несмотря на то, что администратор говорит о том, что всего 2 сборщика сейчас у них практикуются.

Я проработала очень долго в Перекрестке Белгород, ул. Попова 36. И наконец то распрощалась с этим сюрреализмом навсегда. Я так счастлива, жизнь действительно изменилась в лучшую сторону. Для тех, кто хочет туда устроиться, мой совет: Там нечего делать, только если Вы не самомазахист. Самое главное что в последствии исчезнет самоуважение и идентификация себя как личности. Все чаще и чаще начнут проявляется приступы аппатии. Иррациональные взгляды на жизнь все меньше будут оправдывать ваше жалкое существование и суету в бездне ритейла. Что касается так называемого" коллектива «скажу, что буквально пару людей «нормальных», остальные сброд, лицемеры, стукачи. О карьерном росте можно вообще молчать. У Перекрестка приоритет на кадры с "улицы".Зарплата как у конкурентов ±гроши. Доплата за праздничные дни отсутствует. Магазин вечно топчется на месте. Считала и считаю руководство бездарными, глупыми халдеями. Перекрестку по сути плевать на тебя,"большие дяди"оперируют"большими цифрами. Но есть конечно и польза от капиталистических личностей. Какому огромному количеству гомосапиенсов были предоставлены средства для дальнейшей биологической активности и существования.

Пришел устраиваться, прошел первичное собеседование, далее полигон, приехал приемщик на машине с разбитыми зеркалами(основных, с обеих сторон, с права скотчем перемотано) поставил на глаз конусы(машина еле влазиит между ними) ногами там что то на снегу отменял, в итоге 4 из 10 по его решению сдали, ужас.

рц Серверный Начнем с того, что собеседование проводили в строительном вагончике))) От имени Перекрестка собеседование проводили сотрудники Manpower! За что им «большое огромное спасибо»! Обещали зп 25000 + 20000 до февраля как ученические. Оказывается эти 20000 начисляются с 21 числа текущего месяца по 20 число следующего месяца а выплачиваются 14 числа в зп, но об этом все умолчали. При трудоустройстве, уже в официальном Перекрестке, никаких документов вам на руки не дадут( Трудовой договор, копию, даже не ждите! Ни с какими должностными инструкциями вас знакомить не будут!, Просто дадут бумажку на которой вы за все это распишитесь. И так, устроился я 16.11 14.12 получил зп в размере 14700 соответственно никаких ученических я не получал! Уволился я 18.12 расчет пришел в размере 11700 с учётом того, что у меня было 2 подработки! Ученические опять мимо меня))) Итог: хотите потерять время, здоровье (склад 0+2) тогда Велком в Перекресток! а вам господа руководители маленький совет: репутация компании зарабатывается годами а потерять её можно за минуту. Задумайтесь!

Итак, можно начать с того, что я потратила две недели времени и 4000 рублей, чтобы устроиться на беспонтовую работу и не устроилась. Сначала меня направили в магазин по адресу Сормовская 6 (Выхино). Где работает директор [М.] не помню фамилию. Он отправил делать медкнижку за свой счёт, неохотно отвечая на вопросы в духе «вы мне слишком часто звоните, сами разбирайтесь». Заинтересованности в наборе сотрудников у него не было. Просто перестал брать трубки и отвечать в вотсапе. Потом направили в другой магазин, где я неизвестно зачем отстажировалась один бесплатный день. У меня взяли все документы, я подписала бумажки а на следующий день мне сказали, что им перевели сотрудников из другого магазина и новые не нужны. Потом меня пригласили ещё в один магазин позвонили в 16ч, назначили собеседование на 17, а, когда я приехала, выяснилось, что двух сотрудников утром уже приняли, и новых они не набирают. Зачем отдел кадров назначил мне это собеседование загадка. Не рекомендую тратить ваше время на данную работу.

спб, Малый 88 просто помойка. Очень хотел работать пекарем, на свою беду выбрал эту шаражкину контору. Работал Пекарем около 2 х недель, на большее меня не хватило. Начальник производства [Т.] м. в. лицо безответственное и лживое. Можно слышать мат в пекарне, можно просто выслушивать от неё, как вы должны работать в торговом зале, общаться с посетителями магазина, и чуть ли не в попу целовать их (Подчеркну, вы работаете на производстве). Неуместные замечание, непонимания технологий работ, просто хамское отношение. В конце концов, при разгельдяском отношении к делу, человек просто потерялся в своих суждениях и обвинил меня во лжи, на этот раз пойдя на поводу у другого местного мелкого начальника с синдромом вахтера (охранник же лучше знает как печь хлеб) что стало последней каплей (всего за 2 недели) На рабочем месте вас ждет девочка технолог, которая будет скорее подгонять вас, чем работать сама. Другие пекаря люди адекватные, но работать ненормированным рабочим днем, на ногах, да еще и с недобором, мягко говоря тяжело, но в компании практикуются не деловые отношения, "«я начальник ты дурак», так что помощи от этих людей ждать не приходится. Вы пекарь, Вы уборщица, Вы грузчик. Вы работник торгового зала. Кто за это все будет платить непонятно. Заместитель директора (девочка лет 25) не в курсе, что она принимает документы (банковские реквизиты). Впечатление приличного человека производит разве что директор (которая в отпуске). Кто думает, что тут его ждут бесплатные обеды забудьте, питаетесь вы списанными продуктами и товаром, который никто не купил (пирожок «вчерашний»). не смотря на то, что зарплата у вас почасовая (182 рубля в час) сомневаюсь, что горе компания выплатит заработанные деньги. (Вы ведь ут работаете недавно и свинского отношения терпеть не хотите за что же вам платить...).

ужасная компания, низкая зарплата, 12 ч в день не работаешь, а пашешь, хамство псевдоначальников, отпуск, выходной отгул не дают, увольняешься последрие 2 неделе будешь пахать как лошадь в выходные, да ещё и начнутся угрозы от директора магазина.

Самое ужасное место, где я когда ли бо работал. Не хватка персонала, работаешь в своем отделе, бегом на кассу, дальше дергают в другой отдел, в итоге ты везде и нигде. График работы тоже ужасный, на пятый день ты уже выжат как лимон, ждет выходных только чтобы отлежаться. После выходных идти на работу нет желания, не знаю сколько еще это выдержу. Да оплата труда не соответствует, единственное что копейки эти выплачивают во время. Плюсов нет и не будет.

Начал работать водителем экспедтитором с осени 2020 на складе в Москве (вешки), с начала это была самая шоколадная работа, возили до 20 точек и то когда давали 20 точек все охали как это много. Сейчас мужики возят по 30 точек, бывало такое что и 35. На работе ты находишься по 15 часов в сутки, за рулём часов 13–14, а простовляют как 11, переработку тебе никто не оплачивает, объясняют это тем что загрузка машины не входит в ремя работы, а время которое ты едешь с последней точки на базу якобы просчитывается программой, но это не так, в итоге выходит так что работать приходится по 15 часов. Начальство вообще отдельная история, выслуживаются перед высшим руководством, а до простых работяг нет дела. Обманывают водителей как хотят, штрафы бдд у водителей вычитают с зп с накруткой то есть, штраф на 500 рублей по факту можно оплатить за 250 в первые 10 дней по закону, а в перекрёстке свои законы, там с твоей зп спишут 600, разбил оборудование оплачиваешь по двойном тарифу. Попал в ДТП, штраф от перекрёстка 5000 т. р., и это только начало. И ещё один момент, водитель у них виноват всегда, что то если случится в рейсе обвинят тебя. Вот допустим приехал на адрес, там 5 ка без лифта и тебе надо на пятый этаж поднять, допустим килограмм 100–150 (у меня такое было и много раз), тут минимум надо 30 минут без перекура поднимать это всё, но программа рассчитывает что ты справишься за 10–15 минут и всем плевать, ты должен успеть или опоздания по другим интервалам пойдут, а делают так чтобы водителю как можно больше заказов загрузить, вот и получается, компания зарабатывает миллионы, а на водителей плевать. За такую тяжелую работу платят копейки. Никогда бы и никому не рекомендовал эту работу.

Позвонила мне эйчар, тараторит, не слушает ответов, ей важнее сказать свой текст, надавить информацией, чем выслушать. Предлагает сразу прийти на собеседованияюе, не давая возможности поискать по карте, по адресам ближайшие магазины, что удобно мне, 3 раза просила ее прислать мне инфу по вакансии и адреса магазинов, где есть вакансия, чтобы выбрать какой мне удобнее по расположенности, по транспорту. Она отказала, ничего не присылаем говорит, можете записать, я иду по улице, темно, мимо дороги, шумно, в руках пакеты, не могу записать, три раза ее прошу мне скинуть адрес, она игнорирует меня и диктует его, и спрашивает когда я приеду на собеседование, я в 3 раз объясняю, что мне надо посмотреть по карте, я всех адресов не знаю, а соглашаться не зная куда и на что я не буду. И что если она скинет адреса я посмотрю позже и перезвоню, она мне опять нет я ничего не пришлю вам это политика компании ничего не присылать. И я поняла, что никогда не захочу работать в перекрестке, и никому из своих друзей не посоветую, благодаря их эйчару, который отбил мне желание своим отношением.

Проработав меньше месяца, поняла что работа не соответствует зарплате, кому жалко свое здоровье не идите в перекрёсток, отвратительное место. Если надумали увольняться то надо сидеть дома 2 недели не смотря на то что ты устроен на испытательном сроке, а объясняют это тем что они не хотят терять свою премию. Так что будите сидеть дома 2 недели а то и больше.... Подумайте 10000 тысяч раз, надо ли вам терять здоровье и время.

Пришла работать помощником повара, а по факту я кассир, повар, кухрабочая, приемщик товара, выкладчик товара ну и конечно поваром. Зарплата по итогу выходит маленькая, хоть и обещали выше. Когда попыталась обьяснить руководству о трудностях организации работы сказали, что все в норме. Никому не рекомендую. Оставите там только свое здоровье.

Громоздкая система по отбору персонала. После отклика на хх, с тобой связывается оператор, он же озвучивает условия по вакансии(некоторые из которых не соответсвуют тем, что описаны вакансии, на которую ты откликнулся). Как правило выясняется, что доступны вакансии, опять же, не в тот магазин, куда ты планировал, а в другое место, или вакансии такой уже нет, и оператор предлагает рассмотреть другие вакансии.(Мною рассматривалась вакансия «сборщик заказо») Собственно само собеседоване. Это было сплошное недоразумение, и то чувство, словно в этом месте время остановилось. Что ж пусть Перекресток знает своих героев, а именно заместителя директора магазина [И.] [А.] из магазина на ул. Нагатинская, 16. Скверная, хамка, не знающая норм культурного общения. Ей присущи фамильярность в отношении соискателей, надменный и резкий тон голоса. Наша «беседа» началась со слов и. а.: «Есть опыт? Давайте Ваш паспорт.» Получив документ, она листала его, словно это новый номер каких нибудь «Женских советов», комментируя это своей коллеге в соседней комнатушке, а та в ответ ей кричала свои реплики. В итоге от и. а. я узнала, что (фанфакты от Перекрестка) оплата почасовая (за месяц выходит 36 тыс по часам) +% если есть положительные отзывы от клиентов (назвала какой то мизерный%, точно не помню) выходить на улицу во время своего перерыва запрещено, то есть ты сидишь как раб 12 часов в этом помещении и не можешь выйти подышать свежим воздухом больничный не оплачивается (только после 5 лет работы в компании) питание не даже частично не компенсируется мед. книжка за свой счет (стоит 3000) И с такими условиями как и. а. поворачивается язык спрашивать: «Что Вы ждете от компании?» С такими условиями и руководством, ничего не стоит ждать, ничего хорошего. Надеюсь, мой отзыв будет полезен, тем, кто в поиске работы..